“我们是今年正月初八，在状元广场招聘会现场，听到社保工作人员帮群众算清“经济账、受益账、长远账”后，两口子一商量合计，趁着自己还年轻，为自己的老年生活买份保险，减轻子女的经济负担”。近日，来自齐云山镇的金建化夫妻两人，在县政务服务中心人社窗口工作人员的精心指导下参加了灵活就业人员和企业职工基本养老保险。
今年春节前后，县人社局借助就业春风行动，密集开展了10余场社保政策宣传活动，通过悬挂横幅，设立政策咨询台，发放政策宣传材料2000余份，在全县吹起了养老保险“参保热”。
居保提档“热情高涨”。从2024年1月起，该县人社局鼓励引导城乡居民将最低缴费档次提高至500元及以上，提前召开提档座谈会和部署会，压实乡镇、村、组三级干部责任，不留死角入户开展缴费档次确认；全县21个乡镇利用“走百镇联千村”现场招聘活动，用具体事例数据解读政策带来的优越性，围绕养老保险参保条件、缴费标准、办理材料、财政补贴标准、待遇领取和缴费渠道等内容，逐一做出了详细的解答，让“多缴多得、长缴多得”理念深入人心。截至2月底，全县城乡居民实际缴费37973人，征收保费3289.97万元，500元档次缴费人数占比达80%以上，人均缴费水平达866.40元，较去年末增加129.43元，当期同比提高35.14%，“皖”美实现“开门红”。
灵活参保“热辣滚烫”。灵活参保，越早越好。该县持续开展社会保险“数据找人”行动，发挥乡镇和社区网格员作用，深入小区开展中断缴费人员摸底调查，宣传发动续保；引导广大社会年轻人员以灵活就业方式参加企业职工养老保险，不断优化全县养老保险参保结构。春节期间，新增灵活就业参保企业职工基本养老保险155人。
经办服务“热情周到”。大力推行社保业务经办“一窗受理”综合柜员制，强化与税务对接，有力指导灵活就业参保网上缴费；扎实推进“数字社保”建设，实现养老保险关系异地转移“跨省通办”，灵活就业参保查询和证明打印“省内通办”，切实缩短群众办事时间，提升群众办事满意度。