今年以来，祁门县认真贯彻落实省委、省政府关于稳就业保就业决策部署，以稳就业、保民生为重点，持续稳存量、扩增量、提质量、兜底线，积极推动更高质、更充分的就业。截至7月底，祁门县开展“2+N+4”四季送岗系列招聘活动123场次，组织企业1400家次，提供岗位3.2万个次，达成就业意向2400人，实现城镇新增就业741人，城镇调查失业率控制在5.5%。
以社区服务为保障，促进居民“家门口”就业。祁门县打造社区“三公里”就业圈，覆盖全县7个社区，聚焦失业人员、高校毕业生、农民工、困难人员、零就业家庭等重点群体，为服务对象提供更加便捷高效就业服务，实现“求职不出门，就在家门口”。截至7月底，实现失业人员帮扶再就业971人，就业困难人员帮扶就业209人，走访帮扶填写《就业困难人员帮扶情况登记表》158份，《失业人员帮扶情况登记表》125份，走访慰问困难人员112户，发放政策宣传材料5800份。
以扩容提质为关键，促进重点群体就业。祁门县针对离校2年内未就业高校毕业生及16-24岁失业青年开发青年就业见习岗位130个，组织21人到岗见习，发放就业见习补贴30.16万元。积极开展实名制就业帮扶服务，为28名离校未就业高校毕业生提供就业创业政策解答、档案托管、岗位推荐服务，11名已实现就业。面向困难人员开发公益性岗位290个，目前安置上岗121名，鼓励农民工、退役军人、新市民等返乡创业，发放创业担保贷款3876万元。帮助780余名宝妈陪读群体实现就业，助力企业成立“妈妈车间”14家，打造“妈妈岗”爱心活动室1个。
以平台建设为载体，促进高质量充分就业。祁门县结合实际在县域范围内建设2个综合性零工市场及30家“零工驿站”。负责日常零工信息收集、信息发布、信息更新，提供求职（用工）登记、技能培训、劳动维权、政策咨询等服务。在“祁门公共就业”微信公众号、“邻工集市”小程序开辟“零工专区”，方便群众就近就地就业。截至7月底，面向7个社区和3个乡镇的基层公共就业服务专兼职人员，对失业登记、就业帮扶、困难人员认定等3个高频事项开展一对一，面对面的就业帮扶模拟培训，加强社区对高校毕业生、失业人员、困难人员等重点群体推荐就业，规范基层服务人员服务用语、强化业务能力水平，提高服务效能。