6月30日，休宁县人力资源和社会保障局与开化县人力资源和社会保障局就两地人力资源跨区域协作，为解决群众期盼的高质量就业需求和高质量岗位供给矛盾打开思路。
会上，两地人社部门就岗位开发、加强协作、精准输转、人才交流等方面进行了深入探讨交流，并从劳务输转、技能培训、平台搭建等方面构建了合作框架。
信息互通资源共享。两地携手，精准推进劳务协作提质增效要建立联动联享机制，联合举办各类线上线下专项行动和招聘活动，定期交换劳动力流动情况和离校未就业高校毕业生、退役军人等重点群体就业情况，共享就业相关数据资源。
互学互比共同发展。开化县高质量就业村与休宁县充分就业示范社区互相学习借鉴，在新徽菜•名徽厨、茶艺师培训等共性的技能人才培养方面加强师资共享，以就业创业研讨会等形式开展常态化交流学习，破难题、拓思路、争先锋。
此次洽谈活动是人社部门落实浙皖赣三省六县（开化县、常山县，德兴市、婺源县、玉山县，休宁县）365共富协作区框架协议的重要开局，未来两县将继续扩大协作领域、深化合作内容，共同推动解决稳岗就业问题。