一年春作首，万事行为先。今年以来，屯溪区人社局抢开局、搭平台、优服务，深入实施“就业春风行动”，“引雁归巢”汇聚人才，“招兵买马”聚集人气，为服务企业有序生产、确保就业形势稳定，全力冲刺一季度“开门红”提供了坚强人力资源支撑。

围绕“早”字抢开局。抢抓招工黄金期和返岗高峰期，提前做好企业用工情况和城乡人力资源信息两项重点调查，摸清全区企业、特别是中创精密、广远光电等重点工业企业用工需求，了解就业市场动态，预判就业形势。同时全面摸排返乡人员就业意愿，全面掌握春节前后企业和求职者需求。累计收集有效调查问卷80份，发放各类政策宣传资料2000余份，建立用工需求台账，收集用工需求1600余个。

突出“畅”字搭平台。面向返乡人员、高校毕业生等重点求职群体，集中组织开展“就业春风行动” ，大力开展送信息、送岗位、送服务上门活动。积极打造线上、线下、直播带岗“三位一体”的用工服务平台，举办专业化、高频次线下专场招聘会，为企业提供“一对一”用工保障。同时延伸服务触角，举办“走百镇联千村”就业服务活动，帮助各类劳动者实现“家门口”就业。目前已举办各类招聘会36场，组织企业500家次，提供岗位1万余个次，达成就业意向800人。

紧盯“暖”字优服务。进一步保障园区企业用工需求，屯溪区人社局全程护航，积极开展“生临企境”就业体验和“返乡人员看园区”活动，组织16名高校毕业生、200余名返乡人员赴广远光电、金屹云智、中创精密等企业参观，现场体验企业环境、企业文化，亲身感受园区变化、家乡发展。通过“点对点、一站式”送工入企，实现企业需求和求职人员的精准对接。